사람과의 감정적 인 연결의 표시

감정적 연결 (EC) 신호는 해석하기가 어려울 수 있습니다. 대인 관계에서 더 많은 변수들이 혼란 스럽거나 수정하거나 먹이를 준다.. 또한이 기사에서 우리는이 연결을 지속적이고 안정적이며 쾌적한 튜닝으로 설명 할 것이며 많은 관계에서 기본이됩니다..

이러한 의미에서 우리는 정서적 인 관계를 수립하고 유지하는 것이 얼마나 많은 사람들이 자연스럽게 그것을 수행하든간에 쉬운 일이 아니라고 생각합니다. 사실, 그것은 신호를 식별하고 해석하는 능력을 지속적으로 테스트하는 진정한 도전 사회적 틀 안에서.

사람들 사이의 감정적 인 연결의 신호

우리가 감정적 인 연결을 유지하는 사람들 그들은 우리가 상호 작용에서 침착하고 편안함을 느끼게합니다.. 그 연결 때문에 우리는 삶에 대해 배우고, 에너지를 충전하고, 더 행복하게됩니다..

1. 이해

이 연결을 가진 두 사람은 매우 높은 수준에 도달 할 가능성이 있습니다. 이해. 감정 이입에 기반을두고 이해, 예를 들어, 도움, 듣기 또는 위로하기.

2. 즉석 연결

감정적 인 연결을 생성하고 유지하려면 항상 먼저 관계를 구축 할 필요는 없습니다. 어쩌면 성격 그들은 처음부터 완벽하게 맞았다.. 따라서 연결은 즉각적이며 시간이 지남에 따라 더욱 강화 될 수 있습니다..

이것은 처음으로 누군가를 만날 때 감정적 인 연결을 느끼지 않는다면, 그 두 사람 사이에서 절대로 발생할 수 없다고 가정한다는 것을 의미하지는 않습니다. "즉석"은 감정적 인 연결의 특징이지만 그것의 개발을 전혀 결정하지 않는다..

3. 개인 성장

감정적 인 관계를 공유하는 사람들 그들은 개인적으로 영적으로 더 빠르게 성장합니다.. 이러한 관계 덕분에이 두 사람은 상대방의 관심사가 무엇인지 완벽하게 알고 일반적으로 공유합니다. 이는 경험에서 성장할 수있는 긍정적 환경을 조성합니다..

이 그것은 의사 소통과 관련이 많다.. 감정적 인 연결을 가진 사람들 간의 대화는 종종 자극적입니다. 그들은 대화의 주제가 무엇이든간에 서로 배우는 것을 결코 멈추지 않습니다..

4. 마음의 평화

감정적 인 연결을 가진 사람들 이 회사의 평화를 자주 느낀다.. 스트레스가 없기 때문에 문제로부터 거리를두고 쉽게 볼 수 있습니다. 이 평온은 긍정적 인 감정을 불러 일으 킵니다. 어떤 문제를 해결할 수있는 새로운 시점이 아니라면 말이죠..

5. 회사

외로움에 좋은 해독제입니다.. 감정적 인 연결은 우리를 갈라 놓는 거리에 관계없이 회사의 감각으로 우리를 감싸줍니다. 평온과 관련하여, 우리는 우리가 다른 사람의 생각에 존재한다고 느끼며, 우리는 물리적 한계를 초월하여 존재한다는 것을 느낍니다..

위기 상황에서, 특히이 느낌은 해결책을 찾는 데 도움이됩니다.. 도움을 청할 필요가 없습니다., 그 사람은 당신과 함께 할 수있는 모든 것을 할 것이고, 당신의 말을 듣고, 가장 필요할 때 당신을 지원할 것입니다..

6. 매혹

우리는 우리가 특별한 관계를 맺고있는 사람들에게 매료되어있다.. 우리는 항상 재미 있다고 느낍니다., 우리는 그의 가장 큰 추종자입니다. 감정적 인 연결을 가진 사람들의 승리는 판단력이없는 진실한 방식으로 상대방에 의해 공유됩니다..

이것은이 연결을 가진 사람들이 다른 사람의 결함을 볼 수 없다는 것을 의미하지는 않습니다. 사실, 그들은 그것들을 가장 많이 본 사람들입니다. 그들은 서로에 대해 투명한 것으로 간주된다.. 그러나 다른 사람들과 달리, 다른 사람의 잘못에 대해서 이야기하는 것은 매우 쉽습니다. 우리가 이미 보았 듯이, 사람으로 성장하기가 쉽습니다..

7. 공감

감정적 인 연결의 마지막 중요한 특징은 공감입니다. 이미 살펴본 바와 같이이 링크를 공유하는 사람들은 자신의 우려를 항상 말로 표현할 필요가 없습니다. 대화를 통해 상대방의 정서적 욕구를 추출한다.. 상대방의 위치에 자신을 두는 것이 쉽기 때문에 관계가 더욱 강해진다..

감정적 인 연결에 다른 끝

다른 사람과의 관계가 이미 존재할 때, 우리는 또한 연결을 먹일 수 있습니다. 이것은 감정적 인 연결의 특성의 의식 연습. 예를 들어, 우리의 공감을 실행하십시오 : 우리가 그 사람의 문제에 대해 걱정할 때, 우리는 그들의 경험을 반영하려고 노력할 수 있습니다.

이런 식으로 다른 사람이 우리의 관심사가 실제임을 느낄 수 있습니다. 우리가 더 많이 그리고 더 잘 돕기 위해 우리의 노력에서 드러내는 우려. 많은 경우에있어서, 이러한 제스쳐만으로 상대방에게 그들의 불안을 어느 정도 낮추고, 따라서 의사 소통을 향상시킬 것입니다.

마지막으로 중요성을 강조 할 필요가있다. 감정적으로 흥미로운 대답: 누군가가 우리에게 경험을 전하는 경우, 우리는 그 일에서 일어난 일에 대해 걱정할 것이지만, 또한주의를 기울이거나 그 순간 그 사람이 어떻게 느꼈는지를 읽을 수 있다면 더 잘할 것입니다.