다른 사람들에게도 잘 어울리는 6 개의 심리적 열쇠

오스카 와일드 (Oscar Wilde)는 "좋은 첫 인상을 남길 수있는 기회가 결코 없다"고 말하면서 그는 틀 렸습니다. 그리고 이것은 다른 사람들에게 잘 먹히는 것이 엉성한 것으로 시작하고, 우리의 무의식은 문장을 지시합니다.

다른 사람들을 기쁘게하는 좋은 인상을주는 방법?

예일 대학의 사회 심리학자 존 바그 (John Bargh)는 자신의 연구에서 첫 번째 인상을 내기 위해 우리의 뇌는 단지 2 분의 1 초만 필요하다고 결론 지었다. 나중에 정보가 확장되고 신경 영상 기술 덕분에이 첫 번째 인상은 정서적 인 관리를 담당하는 뇌 시스템, 더 구체적으로는 편도체.

이 짧은 과정에서 우리는 사람들을 선고합니다. 그들이 우리에 대해 좋은 인상을 주었다면, 우리가 그들과 관계를 형성하기 쉬운 경향이 더 쉬울 것입니다. 그들이 우리에게 나쁜 인상을 주었다면 ... 그들은 훨씬 더 복잡하게 될 것입니다..

열쇠는 첫인상에있다.

사실, 나는합리성은 노출 형성 과정과 관련이 없습니다. 그것은 감정적이고 무의식적 인 과정입니다. 그러므로 형성 속도, 감정 및 변화에 대한 저항은 사회적인 인상의 근본적인 특징을 구성하는데, 이는 사람들에 대한 우리의 동정의 기원입니다.

이러한 신속성과 직관력으로 인해 매일 새로운 환경에서 새로운 사람들을 만날 때마다 분류 될 수 있습니다. 당신은 보통 낯선 사람을 좋게 생각하니? 이 질문에 대한 대답은 처음 아는 사람들의 비판적 이성적 사고가 아니라 의식을 잃은 메커니즘 우리가 다음에 설명 할.

자세한 정보 : "좋은 첫인상을 줄 수있는 10 가지 팁"

첫인상과 관련된 사상의 메커니즘 발견

인상은 사회적 상호 작용에서 나타나고 사람과의 첫 번째 접촉에서 시작됩니다.. 이 첫 번째 접촉에서, 관찰 가능한 정보를 기반으로 관측 할 수없는 형질을 추론하는 가치 평가가 이루어집니다. 이 평가는 미래 상호 작용과 주체 간의 관계를 결정할 것입니다.

정서적이며 직관적 인 방식으로 수행 될 때, 우리가 다른 사람들을 형성하는 세계적인 인상은 특이한 개인적 구성과 고정 관념에 의해 지배됩니다. 연구에 따르면 다른 사람들의 인상을 형성함으로써 구성 요소를 고려한 다음 복잡한 방식으로 평균을 계산하거나 특정 구성 요소가 다른 모든 구성 요소의 해석 및 의미에 영향을 미치고 결과 노출을 지배 할 수 있음을 나타냅니다. 우리는 개인의 특성을 기억하는 경향이 있습니다., 또한 그들의 행동 및 외모의 측면에서. 그들은 개인으로서 저장 될 수 있습니다 : Paco, María, Antonio; 또는 사회적 범주의 구성원으로서 : 인디, 그 힙합, 선수 등 우리의 신념, 편견 및 선호와 상호 작용하는 여러 변수에 따라 우리 중 일부는 더 좋아지고 다른 일부는 더 나 빠지게됩니다..

인상은 지각자가 자신이받은 사람으로부터받은 정보를 "조직화"할 때 발생합니다. 과정의 결과는 인식 된 사람의 전체적이고 일관된 이미지, 즉 첫인상입니다. 첫인상부터 우리는 우리가 느끼는 것과 우리가 사람에 대해 무엇을 할 것인지를 결정합니다.; 싫든 좋든간에. 첫인상이 부정적인 경우, 우리는 그 사람과 관련이없는 것으로 보입니다. 첫인상은 우리가 알고 싶었던 모든 것을 우리에게 알려주 었으며 이유에 근거하지 않은 뇌 구조의 활성화를 기반으로하므로 변화에 매우 강합니다..

노출과 관련된 편견

앞에서 말했듯이 인상은 합리성이 부족하고 훈련이 간단하기 때문에 휴리스틱 경로와인지 적 편향이 창조 과정에서 매우 중요합니다..

그들은 왜 이것이 왜 그렇게 중요한지 모른 채 왜 누군가가 우리를 좋아하는지, 또는 나쁘게 좋아 하는지를 설명하는 데 핵심적인 역할을합니다..

1. 지각 강조

소속 그룹에 따라 사람들의 가치 평가로 구성됩니다. 평가는 관찰자가 가지고있는 계획과 신분 카테고리에 달려있다. 우리가 그 사람에게 속한 소속 집단이 우리를 위해 높은 가치를 지닌다면, 그 평가는 긍정적일 것입니다.

반면에, 우리가 그를 부정적인 태도를 가진 집단에 넣으면 우리의 첫 인상이 결정적 일 것입니다.. 이 편향은 표현 적 휴리스틱

2. 헤일로 효과

그것은 인간의 지각의 빈번한 편견으로, 사람들을 현저하거나 부정적으로 뛰어난 특성으로부터 가치를 평가하는 것으로 구성되며, 그 첫인상에서 사람이 출석하지 않을 수도있는 특성으로 일반화한다, 긍정적 인 특성을 동등하게 다른 것과 긍정적으로 연관시킨다.. 우리는 하나 또는 두 개의 긍정적 인 특징을 가지고 있으며 그 중 하나는 긍정적이거나 다른 하나는 긍정적 인 것으로 간주합니다. 예를 들어, Ipad와 같은 혁신적이고 혁신적인 제품을 보유하고있는 Apple에 대한 모든 제품은 훌륭하고 혁신적입니다..

긍정적 인 특성은 뛰어난 특성을 가진 단일 제품의 브랜드로 일반화됩니다.. 매력적인 사람들에게도 마찬가지입니다. 오직 관찰할만한 아름다운 사실 때문에 정보, 건강 및 경제적 복지라는 특징을 지니고 있지만 우리는 그 증거가 없다는 것을 믿을 수 있지만이 편견은 아름답고 건강하며 돈이 있고 영향력있는 것이라고 우리에게 알려줍니다..

3. 단순한 노출의 효과

피험자가 자극에 반복적으로 노출되는 것은 긍정적 인 태도가 증가하기에 충분한 조건이다 이 자극쪽으로. 이것은 부정적 감정이나 편견이없는 사람이나 사물에 대한 긍정적 인 평가로 이어집니다.

예를 들어, 처음에는 마음에 들지 않는 전형적인 노래를 기억할 수 있지만, 더 좋아하는 각 쇼와 함께.

4. 지각 적 방어

그것은 자극이나 위협적인 정보의 지연된 인식을 기반으로합니다., 즉, 내가보고 싶지 않은 것. 잘 알려진 구절 인 "사랑은 눈 멀다"는이 편견으로 설명됩니다. 누군가가 우리를 먼저 좋아하거나 우리가 그 사람과 사랑에 빠진다면 우리가 가진 결점을 거의 볼 수 없으며 나머지 친구와 가족은 분명합니다..

5. 지각 적 통찰력

우리의 이익에 도움이 될 수있는 자극 및 정보의 신속한 인식. 우리와 같은 스포츠를하는 사람, 우리가 가장 좋아하는 시리즈의 팬, 같은 연구 또는 다른 유사성을 가진 사람을 알고 있다면 복도에서 만날 때 다른 사람들과 눈에 will니다..

6. 기분

우리가 지금 가지고있는 마음의 상태는 우리가 만드는 인상에 항상 영향을 미칩니다.. 우리는 훌륭한 사람을 알 수 있습니다. 그러나 그 시간에 우리가 매우 화가 났거나 슬프다면, 정서적 주입의 법칙은 우리가 그 부정적인 사람에 대한 인상을 가질 것이라고 말합니다.

첫인상의 열쇠를 안다면 잘 빠지게됩니다.

나는 이러한 편견에 빠지지 않도록 자신이 진정으로 무엇을 의미하는지에 대한 인상을 남기고, 인간이 잘못을 범할 수있는 능력이 무엇인지에 대한 인상을 심어주는 틀림없는 시스템을 알려 드리고 싶습니다. 1 사고 체계 활성화되어있다..

그러나,, 우리는 모두 인간이며, 인간의 상태에 따라 이러한 편향에 더 크게 또는 덜 떨어진다.. 따라서 첫인상의 경우 가장 좋은 해독제는 이러한 편견의 존재를 알아 내고 그 중 어느 것이 첫인상에 영향을 미치는지 파악하는 것입니다. 반면에, 당신은 좋은 인상을주기 위해이 편견을 당신의 은밀한 마음으로 사용할 수 있습니다. 당신이 좋은 인상을주고 자하는 사람의 관심과 취향을 알고 있다면, 후광 효과와 지각 강조가 다른 사람들과 마찬가지로 당신을 위해 행동 할 수 있습니다.

결국, 첫인상을 유발할 때 두 번째 기회가 없다는 것을 기억하십시오..