Worchel의 주기적 모델 그룹의 형성

우리가 속한 그룹은 우리를 우리의 정체성의 일부로 더 크게 또는 더 적게 통합하기 때문에 핵심적인 측면입니다. 우리 모두는 다양한 사회 집단 (친구, 가족, 직장 ...)에 속합니다. 이 의미에서, 그룹은 역할, 활동, 목표 또는 어떤 측면을 공유하는 사람들의 집합으로 정의됩니다.. 따라서 사회 심리가 깊이 염려 해 왔던 한 가지 이슈는 집단의 형성이다.

그룹의 연구는 가장 관심있는 분야 중 하나가 심리학에서 일어나고 밖으로 나왔다., 특히이 분야에서 발견 된 것들이 가지고있는 엄청난 잠재력 때문에. 집단간에, 그룹에서 개인으로, 그리고 개인에서 집단으로 그들의 영향 메커니즘이 어떻게 작용 하는지를 안다면 우리는 많은 행동을 설명 할 수 있습니다.

그룹의 형성과 유지 관리는 많은 관점에서 연구되었습니다. 이 과정을 설명하는 가장 흥미롭고 포괄적 인 모델 중 하나는 "순환 모델 Worchel". 이 모델은 다른 사람들에게 부가가치를 제시하며 그룹의 경기장을 순환적이고 비선형적인 것으로 간주합니다.

Worchel의 순환 모형의 특성

Worchel은 과학 문학에 대한 철저한 검토를 토대로 그룹 형성 모델을 개발했습니다. 이 모델은 다음과 같은 특성으로 정의됩니다.

• 순환 비선형 모델입니다.. 이 아이디어는 원래 회원이 떠난 후에 많은 그룹이 계속 존재한다는 사실에 근거합니다.
• 그룹에 국한되지 않고 다른 그룹과 관련하여 그룹을 고려하고 정의합니다..
• 하나 빌려 회원들이 겪은 갈등에 특히주의하십시오. 그룹에 속해 있고 그와 함께 개인으로서의 독립성과 독 특성에 대한 필요성을 확인하고자하는 욕망 사이.
• 그룹을 개인 이외의 주체로 간주하고 그 구성원에게 실질적인 압력을가합니다..
• 모델은 6 가지 단계로 구성됩니다.. 그 중 두 가지는 훈련에 해당하고 다른 네 개는 개발에 해당합니다..
• 모델 내에서 지정되지 않았지만, 그룹의 삶 전체에 걸쳐 여러 번 반복되는 예측 가능한 순서로 단계가 진행됩니다.

이 기능 세트는이 모델을 독특하고 연구할만한 가치가있게합니다. 그것은 특정 단계에서 매우 완전하고 정의 된 그룹의 진화. 다음 섹션에서 우리는 경기장이 무엇인지 볼 것입니다..

그룹 형성 단계

마지막 경기장 중 하나가 될 수있는 경기장 중 첫 번째 경기는 원형 경기이기 때문에 불만의 한 단계입니다.. 그가 속한 그룹이 더 이상 자신의 필요를 충족시키지 못한다고 느끼고 일부 회원은 수동적이거나 폭력적이됩니다. 결국 퇴학 당하거나 자발적으로 그룹을 떠납니다..

그 불만은, 방아쇠를 당기는 사건과 함께, 두 번째 단계로 나아 간다.. 이 이벤트는 독특한 캐릭터를 제공하며 그룹 구성원과 관련된 문제를 상징적으로 나타냅니다. 이것은 원래 집단의 분열이 충성스런 사람들과 그로부터 벗어난 사람들 사이에서 유발 될 때입니다.

그런 다음 세 번째 단계가 시작됩니다., 이전 그룹을 떠난 개인이 새로운 그룹으로 별도의 신원을 개발하기 위해 노력하는 그룹 식별 단계. 그룹 개발의이 단계에는 리더십, 그룹 간 유사성의 인식 또는 그룹 경계의 구분과 같은 많은 대인 관계 프로세스가 있습니다..

신원이 확인되면 그룹 구성원은 그룹 목표를 충족시키는 데 중점을 둡니다. 이것은 4 단계, 그룹 생산성. 중요한 것은 지금 우리 그룹의 생산성을 알고 개선하기 위해 다른 그룹과 자신을 비교하는 것입니다.

이제는 개인이 집단 식별에 집중하는 것을 중단 할 수있게되었습니다. 개별화 또는 다섯 번째 단계. 각 개인과 그 그룹의 나머지 개인들과의 비교로 구성됩니다. 비교는 다른 그룹의 품질에도 적용됩니다. 즉, 하위 그룹 또는 그룹을 떠나는 사람들이 나타나기 시작합니다..

이 개별화 이후, 많은 경우 불만 상태로 되돌아갑니다. 그리고이 단계들은 생성 된 새로운 그룹에서 같은 방식으로 반복 될 것이며, 여러 필드에서 다른 그룹과 함께 반복 될 것입니다.

이 주기적 모델을 통해 우리는 다른 사람들로부터 새로운 그룹을 형성하고 기존 그룹을 재구성하는 것을 이해할 수있다.. 그룹 개발에 관한 새로운 연구를 할 때 우리에게 매우 귀중한 정보를 제공합니다..

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