einstellung 효과

때로는 우리의 생각이 우리를 속이기도합니다. 우리는 객관적이고 현실이 현실화되는 것을 힘들게합니다. 반대로, 많은 경우에 우리는 편견과 선입관에 이끌려. 우리가 이런 방식으로 스스로를 방해 할 수있는 여러 가지 방법이 있지만 가장 눈에 띄는 것 중 하나는 einstellung 효과입니다.

이인지 적 편의는 독일의 원산지 명칭을 사용하여 "설치 효과"로 스페인어로 번역됩니다. 그것은 우리가 주제에 대해 이전에 생각한 것은 우리가 무슨 일이 일어나는가를 해석하는 방식에 영향을 미친다.. 그 때문에 우리의 두뇌는 우리가 실제로있는 것처럼 사물을 볼 수는 없습니다. 반대로, 우리는 현실을 관찰함으로써 우리 자신을 속인다. 따라서 우리는 문제에 대한 적절한 해결책을 찾지 못하고있다..

이 기사에서 우리는 einstellung 효과가 무엇인지 정확하게 볼 것입니다.. 우리는 또한 가장 자주 발생하는 영역을 연구 할 것입니다. 따라서이 지식으로 우리는 그것이 제시 될 때 그것을 피하는 것이 더 쉬울 것입니다.

왜 einstellung 효과가 발생 하는가??

심리학에서 가장 놀라운 발견 중 하나는 우리는 현실과 일하지 않지만, 우리가 인식하고 해석하는 것. 진실은 우리의 두뇌가 감각을 통해받는 정보를 해석한다는 것입니다. 이 중재를 통해 우리가 세상을 관찰하는 방식은 이전의 신념과 경험에 의해 조건 지어진다..

그래서 우리가 상황에 직면했을 때, 우리는 우리가 그것을 해석 할 수있게 해주는 선례 나 협회를 찾기 위해 우리의 관심의 일부를 바칩니다.. 이러한 단서는 우리의 기억에서 나올 수도 있지만, 우리의 사고 방식과 관련이있을 수도 있습니다..

이 해석의 효과는 너무 강력해서 똑같은 사실에 직면하여 두 이야기가 정확히 똑같은 것을 결코 발견 할 수 없습니다. 사실, 우리는 심지어 증언을 고수하는 사람들이 쓴 두 개의 근본적으로 다른 것을 발견 할 수 있습니다

einstellung 효과에서, 우리 마음의 이러한 특수성 상황에서 효과적으로 행동하지 못하게한다.. 문제에 직면했을 때,이인지 적 편견은 비슷한 상황에서 우리가 항상 해왔 던 방식으로 우리를 반응하게 할 것입니다. 문제는 종종이 대답이 가장 유용하지 않다는 것입니다..

그리고 그것입니다. 관성에 의한 행동은 보통 좋은 결과를 가져 오지 않는다.. 오히려 복잡한 상황에 직면하여 최선의 방법을 중단하고 반영하는 것이 더 유용 할 수 있습니다. 이렇게하기 위해서, 우리는 어떤 부분에서 효과가 발생 하는지를 알아야합니다. 이 방법으로 만 우리는 그에게 세심한주의를 기울일 수 있고 지배를 피할 수 있습니다..

이 편견이 나타나는 상황

다음 우리는 einstellung 효과가 가장 강력한 영역의 작은 목록을 볼 것입니다. 물론 그것은 많은 다른 것들에서 발생할 수 있습니다. 그러나 이러한 상황에서 그 결과는 특히 비참 할 수 있습니다.

1. - 개인 관계

우리가 다른 사람들과 관계를 맺는 방식은 종종 초기 경험에 의해 결정됩니다. 주제에 관한 연구에 따르면, 어린 시절에 우리는 사회적 상황에서 행동하는 방법을 습득했습니다. 보통 대개 조금 수정된다..

이 영역에서, einstellung 효과는 우리는 다른 사람들에게 최선이 아닐 수도있는 방식으로 반응합니다.. 우리가 사회적 기술의 전문가가 아닌 한, 다른 사람들과 행동하고 싶은 방식을 의식적으로 선택하는 것이 훨씬 더 효과적입니다..

따라서 예를 들어, 다른 사람들과 상호 작용할 때의 의식적 반영은 우리가 자기 주장에 의해 수동적이거나 공격적인 의사 소통 방식을 바꿀 수있게합니다. 이 우리의 안녕과 다른 사람들이 우리를인지하는 방식을 향상시킬 것입니다..

2. 노동 범위

일반적으로 새로운 직업을 시작하면 학습 기간을 거쳐야합니다. 현재로서는 우리가해야 할 일을 잘 모른다. 따라서 우리는 그들에게 최선의 방법은 무엇인가?. 그러나 일단 포지션에 정착하면 혁신에 대한 관심을 제쳐두고.

그러나,직장을 구할 더 좋은 방법이 있다면 어떻게 될까요?? 작업을 완료하는 방식을 반영하여 시간과 노력을 절약 할 수 있다면 어떨까요? einstellung 효과는 당신이이 현실을 보지 못하도록하지만 진실은 최소한 창조적 인 직업에서도 항상 개선의 여지가 있다는 것입니다.

3. 자유 시간

여러 번, 우리가 스스로를위한 순간을 가질 때, 우리는 관성으로 행동합니다. 우리를 자극하는 활동을 선택하는 대신, 일상적으로 피로감을 느끼게합니다.. 따라서 우리가 새로운 시도를하고 싶다는 사실에도 불구하고 취미 또는 취미를 연습하면 TV 나 컴퓨터 화면 앞에서 졸음을습니다..

왜 우리는 이렇게 행동합니까? 부분적으로는 einstellung 효과가 있습니다. 이인지 편견 더 나은 대안이 있다는 것을 우리가 보지 못하게한다.. 그러므로 우리가 자유 시간을 가질 때 우리가하고 싶은 일을 의식적으로 반영 할 필요가 있습니다..

지금까지 보았 듯이 einstellung 효과는 사용 가능한 시간을 최대한 활용하지 못하는 주된 이유 중 하나입니다. 대안 검색을 방해함으로써, 우리가 같은 실수를 반복해서 저지 함을 비난한다.. 그러나 그것을 퇴치하는 것은 비교적 간단합니다 : 당신은 매 순간마다 당신이 선택하는 것을 더 잘 알고 있어야합니다..

물론, 이 말을하기보다 쉽다.. 여전히, 그것을 얻는 것은 약간의 연습 만 필요합니다. 언제든지 선택하는 것에 더 많은 관심을 기울이면 도움이된다고 생각한다면 몇 주 동안 해보십시오. 짧은 시간 안에 인생에서 일어날 수있는 변화에 놀랄 것입니다..