내 파트너가 나 돕지 않는다고 우리 모두가 공동 작업

내 파트너가 나 돕지 않는다고 우리 모두가 공동 작업 / 문화

"제 파트너가 가사를 돕습니다". 우리 모두는 우리의 절망에이 구절을 계속 듣습니다. 재 녹이게 될 필요가있는 성별의 암시 적 암시 적 표현입니다. 어느 집에서도 아무도 도움을 줘서는 안됩니다. 왜냐하면 존재하는 것은 공동의 책임입니다. 팀워크.

우리 사회에서는 진보에도 불구하고 성 평등의 영역에서 성취 된 정신력과 모든 작은 성취의 변화에도 불구하고, 가부장적 모델의 근원은 계속해서 인식됩니다.. 그것은 사람이 자원을 제공하고 여성이 가정과 자녀를 관리한다는 생각이 여전히 존재하는 많은 마음이나 언어의 관성에 숨어있는 그림자입니다..

"남자는 여자가 강해야한다. 장르를 대극으로 보는 것이 아니라 전체 장르로 보는 것이 중요합니다. 우리는 서로 도전하는 것을 멈춰야합니다. "

-유엔 엠마 왓슨 (Emma Watson)의 연설-

오늘날 가정의 임무와 자녀 양육의 책임이 여성의 배타적 인 책임이라고 생각하는 것은 더 이상 오래 가지 못했던 과거의 흔적, 더 이상 유지되지 않는 과거의 흔적, . 지금은 잘, 우리는 모든면에서 50/50의 공평한 분배를 방어해서는 안됩니다..

우리는 각 부부가 세상이라는 것을 명심해야합니다., 각 주택은 역 동성을 지니 며 가용성을 기준으로 유통 및 책임을 수립하는 것은 자체 구성원입니다. 업무와 같은 요소는 의심의 여지없이 공평하고 공손하고 정중 한 태도로 관리되어야하는 그러한 계약을 결정합니다.

우리는 이것을 우리와 함께 반영 할 것을 제안한다..

시간이 바뀌 었습니다 (적어도 조금은)

시대가 바뀌었고, 이제 우리는 다른 사람들입니다. 우리는 조부모와 할머니보다 더 새롭고 용감하며 더 많은 도전을합니다. 적어도, 그것이 우리가 그것을 믿고 싶어하는 방식이며, 그것이 우리가 싸우는 이유입니다. 그러나, 큰 현수교는 여전히 교차하고있다.. 임금 격차 또는 균등 한 기회와 같은 사항은 여전히 ​​성별의 오명을 가지고있는 요소입니다. 여성이 계속 싸우는 복잡한 투쟁.

그럼에도 불구하고, 집안의 책임, 가사일, 아이들의 보살핌에 관해서는 평등의 진보가 두드러진다.. 각 개인이 그들의 개인적인 경험을 가질 것이며, 각 국가, 각 도시 및 각 가정에서 주제에 대한 우리의 비전을 조절하는 특정 현실이 경험된다는 것이 분명합니다.

실제로, 로이터 통신사는 몇 년 전에 흥미로운 연구 결과를 발표했다. 파트너가있는 여성은 일주일에 7 시간 더 일할 수 있음을 의미합니다.. 이 문구를 통해 가사 노동의 불평등이 여전히 분명하다는 것이 기록되었다. 그러나 1976 년에 얻은 데이터와 비교하면 주당 26 시간 차이가 있습니다.

수십 년 전이 여인은 주부로서의 역할을 전적으로 맡았습니다., 현재 그의 인물은 사적 영역의 선을 넘어서서 사람이 독점적으로 거주했던 공적 영역. 그러나 동일한 공간을 공유하는 것이 항상 권리와 관련하여 평등 한 기회 또는 형평성을 의미하는 것은 아닙니다..

  • 때로는 많은 여성들이 두 영역 모두에 대한 책임을지고 있습니다. 그의 전문 직업에 가정의 모든 책임과 자녀 양육이 추가됩니다..
  • 가사 노동에서 많은 경우에 인간의 역할이 완전하고 평등하다는 것은 사실이지만, 동일인은 부양 가족을 돌보는 데 있어서는 사실이 아닙니다. 오늘, 노인이나 장애 아동의 보살핌이 거의 독점적으로 여성에게 돌아갑니다..
나는 이미 그 누구와도 아무 것도 증명할 필요가없는 여자이며, 나는 더 이상 누구에게도 아무것도 증명할 필요가없는 여자입니다. 얼마 전에 나는 귀가 쉬며 귀가 쉬워지기를 피곤했다. 더 읽기 "

집안의 일과 매일의 합의

가정 일은 누군가의 재산이 아닙니다. 사실 그들은 완전히 교환 가능합니다.. 다림질은 엄마에게 달려 있지 않으며 싱크대를 수리하는 일은 아빠의 일입니다. 경제적 인 부분이나 보살핌과 유지 관리의 부분에서 집을 유지하는 것은 그성에 상관없이 그 지붕 밑에서 사는 사람들에게 중요합니다..

이 모든 것에 대해 궁금한 점은이 시점에서 우리는 "남편이 집에서 나를 돕는다" o "내 여자 친구가 요리를 씻을 수있게 도와 줘.". 어쩌면, 우리가 말했듯이, 그것은 단순한 관성이고, 모든 작업이 분홍색과 파란색으로 성행하는 우리의 마음 속에 통합 된 강력한 가부장적 인 계획이 실제로 존재하지 않습니다..

매일의 합의와 균형 잡힌 분배는 조국의 일상에 조화를 가져와 비난을 받기 쉬운 곳입니다. 그것 안에 "너는 아무것도하지 않는다"또는 "내가 도착할 때 나는 피곤하다". 이 협약은 단순한 형평이나 성별 역할에 의해서가 아니라 논리와 상식에 의해 합의되어야한다.

내 파트너가 하루 종일 일하고 실업 상태이거나 집에서 자녀를 키우기 위해 자유롭게 선택했다면 저녁 식사를하고 옷을 입을 것을 요구할 수 없습니다. 또한, 아이의 보살핌은 하나의 것이 아닙니다.. 엄마는 "슈퍼마마"가 될 필요는 없습니다.. 아이는 그것을 가지기로 선택한 사람들의 책임입니다., 그리고 더욱 더 우리는 모델로 봉사해야합니다. 예를 들어, 부엌은 아무도 없다는 것을 보여줍니다..

그거야. 침대를 만들고, 개를 돌보고, 집을 돌보고, 엄마 또는 아빠를 도우려고하지 않는다. 모두의 책임이다..

몇 가지 아이디어

각 가정은 다릅니다.. 아기가없는 부부는 아기가있는 부부보다 가사 노동이 적을 것입니다. 작동하지 않는 부부는 그렇지 않은 부부보다 시간이 더 오래갑니다. 따라서 각 가정에서 시간의 분배는 두 가지 모두에 적절하게 적용되어야한다..

무엇보다 먼저 그것을 만드는 것이 나쁘지 않을 것입니다. 우리가하고 싶은 일의 목록과 우리가 싫어하는 일의 목록. 두 사람 중 한 사람이 요리하기를 좋아하고 다른 사람은 청소를 더 좋아한다면 더 이상의 토론은 없습니다. 많은 커플들이 취향에 따라 집안일을 나눕니다., "나는 이것을한다. 그리고 당신은 그것을한다" 그리고 그 두 가지를 너무 기쁘게합니다. 나쁜 것은 두 사람 중 하나 (또는 ​​둘 모두)가 아무 것도하지 않거나 아무 것도하고 싶지 않을 때입니다. 이 경우 배터리를 넣어야하며 최상의 아이디어가 될 것입니다. 작업이 교환되는 매주 작업 일정 구성.

어떤 가사도 본질적으로 두 남녀 중 누구와도 일치하지 않습니다., 그래서 그 의미에서 토론은 해결됩니다. 때로는 두 작품 중 하나와 다른 작품은 집에 있다는 것을 잊지 말아야합니다. 이 경우, 분배는 공평 할 필요가 없습니다. 일하는 사람이 8 시간 밖에 나가면 다른 사람은 더 많은 일을 할 수있는 더 많은 시간을 가질 것입니다..

한편으로는 업무 분배에서 중요한 것은 남녀가 어떤 일을 완벽하게 수행 할 수 있는지를 아는 것입니다. 그리고 다른 한편으로는, 각각의 시간과 가용성에 따라, 상식으로 무엇을해야만 하는가?.

주부 : 보이지 않는 여성의 얼굴 주부의 역할은 우리 사회에서 역설적으로 보이지 않습니다. 그리고 그것이 존재하는 가장 중요한 것 중 하나라는 사실에도 불구하고 모두. 더 읽기 "