구직 인터뷰에서 말하는 법 7 유용한 팁

구직 인터뷰에서 말하는 법 7 유용한 팁 / 조직, 인사 및 마케팅

취업 면접은 의심과 불안이 쉽게 나타날 수있는 거의 언제나 복잡한 상황입니다. 물론 모든 것은 각 개인의 성격과 전날 살아온 상황에 달려 있지만 앞으로의 삶이 어떻게 변할 것인지를 크게 변화시킬 수있는 선택 과정을 거치면서 신경 피부에.

이 기사에서는 면접에서 이야기하는 방법에 대한 몇 가지 팁 비교적 간단하고 기억하기 쉬운 패턴에서.

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취업 면접에서 말하는 법

당신이 일반적으로 비공식적 인 상황에서 사교하거나 대화에 참여하기에는 너무 많은 문제가없는 사람만큼이나, 부적절한 말을하면서 부드러워지기를 두려워 할 수도 있습니다., 또는 취업 면담에서 자신을 어떻게 이해할 수 있는지 모르는 경우. 이러한 많은 문제들은 불확실성과 무엇을해야할지 모르는 것에 대한 의구심을 일으키는 불안과 두려움에서 비롯됩니다..

따라서 취업 면담에서 말하는 방법에 대한 일련의 지침을 따르면 도움이 될 수 있습니다. 다음은 찾을 수 있습니다. 인사 선택 프로세스의 해당 단계에서 적용 할 몇 가지 핵심 아이디어.

1. 목발을 남용하지 마십시오.

비공식 표현을 사용하는 것은 완전히 금지 된 것은 아니지만 가장 전문적인면을 보여주기에 관심이 있으므로 사용법을 중용하는 것이 좋습니다. 다른 한편으로는, 그중 몇몇을 매우 정각적으로 사용하고 당신의 사용이 당신에게 이해력을주기위한 일종의 종류라는 것을 알고 있음을 보여주고 있습니다., 보통 정직함과 투명성의 인상을 전한다., 거짓 언어를 기반으로하지 않는 한.

2. 산책을 피하십시오.

애매 모호한 대답과 약간의 명확한 설명, 부차적 인 아이디어의 설명, 우리가 묻는 것에 거의 관심이 없거나 거의 관련이없는 것은 항상 부정적입니다.

그러므로 우리가 대답해야만하는 질문이 우리를 불편한 상황에 처하게 할지라도 우리에게 요구되는 정보를 제공하지 않는 것에 대한 변명을하기 위해 분명한 대답을하는 것이 바람직합니다. 이런 식으로 최소한 우리는 정직함을 보여줄 것입니다. 우리가 숲을 걷는다면, 공동 작업을 꺼리는 것 외에도, 면접관은 가능한 최악의 답변을 상상하는 데 익숙합니다..

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3. 연설의 리듬에 속도를 내지 마십시오.

이 취업 인터뷰 스타일을 선택하는 것이 두 가지 이점을 제공하므로 취업 인터뷰에서 말하는 법을 알게 될 때 가장 중요한 조언 중 하나입니다..

한편으로는 더 여유로운 방식으로 이야기하십시오. 우리가 더 평온한 정신적, 생리 학적 상태를 취하게합니다., 동시에 말을 막거나 입안에 머무르는 등의 문제가 발생할 가능성이 적어 져서 우리를 더욱 불안하게 만들 수 있습니다. 간단히 말하자면, 매우 느린 방식으로 말하지 않는 한 커뮤니케이션의 질이 향상됩니다. 열쇠는 단어를 발음 할 때 뛰지 않는 것이지, 그 (것)들 사이 아주 긴 틈을 만들기보다는 오히려..

다른 한편으로, 우리가 무엇을 말 할 지에 대해 의심하는 순간을 감추는 것이 도움이됩니다. 그러나주의해야 할 점은 부시를 돌아 다니는 것을 피해야한다는 것을 기억하고 너무 오래 걸리면 대변의 변종으로 해석 될 수 있습니다..

4. 비언어적 언어에 기대어 라.

경험하게 될 신경이 당신의 이동성을 제한하지 않는 것이 중요합니다. 그 이유는, 네가하는 말을 손짓으로 함께한다., 이들은 약간 미묘하고 당신의 말을 손상시키지 않아야하지만 (또한 테이블에 앉을 때 팔의 움직임 범위는 제한적 임).

또한 말하기 방식의 음조와 음악성과 관련하여 비언어적 언어의 풍성함을 위해 훈련하는 것이 좋습니다. 그 목적은 너무 단조로운 톤의 사용을 피하는 것인데, 매우 공식적인 의사 소통 스타일에 적응하기를 원하는 일부 사람들에게는 매우 전형적입니다. 물론, 당신이 노래하고 싶은 특정 부분을 의식적으로 암기하지 않도록하십시오. 그렇지 않으면 매우 인공적입니다.. 당신이 노력하지 않고서는 자연스럽게 일어나야합니다..

반면에, 눈을 들여다 보며 수줍음이나 불안 함으로 인해 소리가 잘 들리지 않으면 서 목소리를 잘내는 것이 매우 중요합니다. 이것은 많은 사람들이 어느 정도의 불안감이있는 대화에서도 지배적이지만, 어떤 경우에는 작업해야하는 것입니다..

5. 끝을위한 질문을 저장하십시오

구인 제안에 관심을 보이고 호기심이나 알 필요가있는 것에 대해 질문하는 것이 중요합니다. 그러나 질문이 생길 때마다 질문하지 말고 기억하고 인터뷰가 끝날 때 공개하는 것이 바람직합니다.. 이런 방식으로 우리는 대화의 리듬을 깨뜨리지 않을 것입니다..

6. CV를 참조하십시오.

설명하는 내용을 지원한다면 이력서에 포함 된 정보에 대한 언급, 면접관이나 면접관은 당신이 이야기하고있는 것을 묶어서 알기가 더 쉬울 것입니다. 당신이 이해하고 싶은 방식도 당신이 가치있게 생각하는 방식에 영향을 미친다는 것을 기억하십시오..

7. 당신의 일과 훈련 경험에 집중하십시오.

그들이 다른 주제를 소개하지 않는 한,이 두 가지 측면은 선택 과정을 수행하는 사람들에게 가장 관심이가는 부분이라는 것을 기억하십시오. 당신이 좋은 변명을하지 않는 한 주제를 바꾸지 마십시오. 그렇게한다면, 설명하는데 오랜 시간이 걸리지 않도록하십시오..