자기 분류 또는 자기 분류 이론 - 터너

분류 이론 자기 자신의 개념은 사회 자기 개념의 기능에 관한 전제와 관련 가설의 집합이다. (사회적 상호 작용과 관련된 다른 사람들과의 비교에 기초한 자기의 개념). 그것은 이전 장에서 설명한 사회적 범주화와 사회적 정체성의 관련 개념에 대한 연구에서 비롯된다. 때때로 우리는 대안 교단을 사용할 것입니다. 그룹의 사회적 정체성 이론. 그것은 사회적 자아 개념의 구조와 기능에서 사회 집단에 대한 연계의 기반을 둔다. 제안 나는 분류한다. 다른 추상화 수준에서 : 상위 수준의 인간으로서. 중급 수준의 사회 집단 구성원. 하위 수준의 개인 신원. 상호 작용의 맥락에서의 변형은 어떤 유형의 분류가 개인에 대해 현저한지를 결정하고 그 행동을 결정할 것입니다.

TIS 분야의 최근 연구

엘러 머스: 다음과 같은 효과에 중점을 둡니다. 그룹 부서의 투자율 : 한 그룹에서 다른 그룹으로 이동하는 것을 허용 할 때. 상태 차이. 불안정성과 안정성 그리고 그러한 차이의 정당성과 불법 성. 개별 또는 집단적 변화 전략의 식별과 선택에 관하여.

사치 데와 부르 시스: 상태, 전원의 차이의 영향에 초점을 맞추고 식별 및 집단 간 차별화에 다수 또는 소수 인. 힘: 한 그룹이 자신의 운명을 넘어서고 다른 그룹보다 더 많은 것을 통제하는 정도. 집단간 분화의 상태 차이의 영향에 대한 메타 분석 (Mullen, Brown and Smith).

결과 :

1. 낮은 신분보다 높은 신분증이있을 때 더 많은 신원이 그룹에 있습니다..
2. 그룹 구분이 침투성이있을 때 낮은 상태 그룹의 식별이 감소합니다.
3. 피실험자는 대용량으로 평가되어 더 높은 그룹으로 이동할 수 있다고 말하면서 그룹과의 동일시를 줄입니다..
4. 그룹 지위의 불안정성으로 인해 그룹 전체의 지위 변화를 모색하는 것처럼 보입니다. 동시에, 낮은 지위 그룹의 구성원들조차도 꽤 큰 그룹의 신분증이 있습니다..
5. 투과성 불안정 반대의 효과 (증가 된 투과성에 대한) 각각의 이동성을 검색하거나 상태 변경 기 (불안정한 상태에서 증대).
6. 그룹에 낮은 지위를 부여하는 것이 불법 인 경우 높은 신분증이 있으며 그룹 상태가 불안정하고 그룹 구획이 투과성이 아닐 경우 증가합니다.
7. 높은 지위 그룹은 관련 비교 차원에서 더 큰 집단 간 분화와 편애를 보여준다.
8. 권력을 가진 집단은 그렇지 않은 집단보다 차별적 인 집단을 더 많이 차별한다..

권력, 지위 및 다수 또는 소수 민족 지위의 복합 효과 :

• 저전력, 낮은 지위 및 소수 그룹 : 외향적 편애.
• 지배적 인 그룹은 낮은 지위 (대다수 또는 소수)이지만 차별적이다.
• 권력이없는 높은 지위의 사람들은.

이 일련의 결과는 사회적 정체성 이론을 뒷받침합니다. 그러나 Sachdev와 Bourhis의 기여는 집단 간 차별에서의 권력 차의 중요성을 강조했다.

Bourgis, Gagnon의 및 Moïse의 최근 작업 : 실제 상황에서 집단 간 관계를 설명하기 위해 (전원, 상태 및 수치 무게의 차이가) 사회적 정체성과 사실적인 갈등 이론의 관점을 완료하는 데 필요한, 형평성 이론과 상대 박탈 이론의 그것들.

형평성 이론: 그것이 아닌 상황에서 형평성을 회복하기위한 물질적, 심리적 조정의 기제를 구별 할 수있게한다.. 상대적 박탈 이론 그룹 간 관계에 적용 : 그룹과 구성원이 자신이 정당한 것보다 적게지고 있다고 인식하는 상황을 다룹니다. 그것은 그룹 간의 차이의 불법을 생각할 수있는 방법을 제공합니다. 조정 매개 변수는 불만감이다..

계속하려면 사회 및 조직 심리학 : 그룹 및 그룹 간의 관계.

이 글은 순전히 유익한 정보이며 온라인 심리학에서는 진단을하거나 치료를 권할 교수가 없습니다. 귀하의 사례를 특별히 치료하기 위해 심리학자에게 귀하를 초대합니다..

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