커리큘럼 이력을 향상시키는 7 가지 팁
요즘 우리를 만족시키는 직업을 찾는 것은 어려운 일입니다. 엄청난 경쟁, 지리적 요인 및 점차 선택적인 노동 시장의 요구는 우리의 역량을 의심하게 만듭니다. 계속 우리는 교과 과정을 개선하는 방법에 대한 정보를 얻지 만, 따라야 할 단계가 무엇인지 정확히 알지 못합니다..
우리 사회와 마찬가지로 준비된 커리큘럼을 개발하는 것은 쉽지 않습니다. 우리 주위 사람들은 사람들이 혁신적인 기술을 사용하고 있음을 관찰합니다. 비디오 재개 및 대체 미디어 (예 : 컬러 카드 또는 그림)를 쉽게 찾을 수 있습니다. 인터넷을 통해.
언뜻보기에는 보일 지 모르지만 커리큘럼을 개선하는 것은 아름다운 외장을 기반으로하지 않습니다. 그것은 사실이다. 대중을 유치하는 것이 중요하지만 실망시키지 않는 것도 중요합니다.. 메시지가 정확하지 않으면 색상과 도구가 거의 가치가 없습니다..
커리큘럼을 개선하는 데 중점을 둔 많은 기술이 있으며, 모두 새로운 것을 가르쳐 줄 수 있습니다.. 일부는 익숙하지만 다른 것은 완전히 새로운 것처럼 보일 것입니다.. 중요한 것은 전 세계가 당신이 할 수있는 것을 볼 수 있도록 그들을 활용하는 방법을 아는 것입니다..
커리큘럼을 개선하기위한 7 가지 필수 팁
1. 거짓말 금지
거짓말하지 않는 것이 분명한 것처럼 보일 수 있지만 거짓 이력서를 찾는 것이 점점 더 일반적입니다. 당신이하지 않은 일자리를 추가하고, 자리에 대해 거짓말을하거나, 심지어 그렇지 않은 경우 경주를 끝냈다 고 발명하여 무서운 결과를 초래할 수도 있습니다.. 뿐만 아니라 매우 당황 스럽지만 매우 어색합니다..
정직하다는 것은 가치있는 것 일뿐만 아니라 지적입니다. 당신의 상사 또는 면접관이 당신이 뭔가 중요한 것에 대해 거짓말을했다는 것을 발견하면, 당신을 불신하기 시작할 것입니다. 귀사에 신뢰할 수없는 직원이있는 것을 좋아하는 사람은 없습니다., 그래서 그 인상을주지 않으려 고.
2. 다른 사람들과 자신을 구별하는 법을 배우십시오.
다른 사람들과 차별화되는 것을 강조하는 것이 좋습니다. 커리큘럼의 외부 디자인 분야 에서뿐만 아니라 기술 분야에서도 그렇습니다.. 조금 구어체 인 언어를 배우십시오. 특정 코스 선택; 자원 봉사 경험을 추가하거나 직장 경험을 포함 시키십시오. 주목할만한.
거의 모든 커리큘럼의 문제점은 그것들이 매우 유사하다는 것입니다. 몇 년 전에 영어가 가장 많이 요구되는 언어였습니다., 하지만 현재는 너무 화려하지는 않습니다.. 당신의 경력이 더 원래 일수록, 당신이 수신기에서 깨어날 호기심이 더 커지고, 따라서 당신을 고용하는 사람.
"좋아하는 일을 선택하면 하루 일할 필요가 없습니다.".
-공자-
3. 적절한 확장
너무 길거나 부족해서는 안됩니다. 커리큘럼 개선에 중점을 둔 측면 중 하나는 작업 궤적은 작업 한 것보다 짧다.. 이렇게함으로써 우리는 같은 회사에서 오랫동안 많은 일을 해왔다는 것을 강조하는 것이 더 낫다는 것을 의미하므로 불안정한 이미지를주지 않기 위해서입니다.
업적을 언급 할 수없는 경우 대학에 대한 정보를 너무 많이 포함하지 마십시오.. 지루한 일이 없도록 관련된 모든 퀴즈는 폐기해야합니다. 교과 과정의 이상적인 확장은 1 ~ 2 개의 잎 사이에 있으며, 3 개는 너무 많습니다..
4. 취미를 포함시키지 마십시오.
가까운 곳에있는 많은 사람들은 너무 많은 개인 정보를 포함합니다. 실수가되는 것 외에도, 그것은 비계행적인 느낌을줍니다.. 프레젠테이션과 목표를 포함하는 것이 바람직하지만 추출물 만 포함하는 것이 좋습니다.
같은 방법으로, 너무 많은 전문 기술을 사용하지 않도록 노력하십시오.. 추구되는 것은 형식과 친밀 성 사이의 중간 지점이지만 두 극단을 건드리지는 않습니다..
5. 추천서 받기
많은 직업에서 그들은 추천서를 요청합니다. 그들을 얻는 것은 복잡한 일이 될 수 있습니다. 특히 오래 전에 선생님과 접촉하지 않은 경우. 당신이 아직 가르치고있는 경우에, 그 (것)들을 가진 회의를 요구하십시오.
오래된 상사와 관련해서도 마찬가지입니다. 이 경우 그들은 일을 계속하는 한 더 쉬울 것입니다. 그 기억하는 것이 중요하지만 모든 회사가 전제 조건으로 추천서를 포함하지는 않습니다..
6. 적절한 제도
문법 및 철자 오류는 완전히 금지되어 있습니다.. 이력서를 검토해야 실수로 실수로 직업을 잃을 수 있습니다..
이 권장 사항은 터무니없는 것처럼 보일 수 있지만, 고려해야 할 사항입니다.. 이력서가 가득한 이력서의 이미지는 무식한 사람의 이미지 일뿐만 아니라 모호한 작업자의 이미지이기도합니다..
7. 자원 봉사자가 포인트를 더한다.
자원 봉사자는 의무적 인 것은 아니지만 적극 추천합니다. 경험을 통한 훈련 외에도, 그들은 후보자로서 당신의 가치에 찬성하여 더하기입니다.. 관심있는 원인을 찾아 몇 달간 자원 봉사를하십시오. 너는 많은 것을 배우고 더 오래 머물기로 결정할지도 모른다..
어떤 회사라도 사회적 원인에 헌신하는 근로자에게 끌린다.. 무결성과 다른 사람들의 관심사를 보여 주면 경력을 향상시킬뿐만 아니라 인생을 향상시킬 것입니다..
이력서는 후보자를 선택할 때 중요한 측면이지만, 유일한 후보는 아닙니다.. 관련없는 정보로 채우지 말고 정직한 데이터를 추가하고 커밋하십시오. 가치있는 원인은 염두에 두어야 할 몇 가지 요지입니다..
모든 회사와 기관은 다르며 우리가 일하기를 원하는 곳과 그 궤도에 대해 알 필요가 있습니다. 부문 소식에 최신 정보를 제공하면 커리큘럼에 포함될 수는 없지만 인터뷰에 기록 될 수 있다는 점을 강조합니다.
직장에서 긍정적 인 태도를 취하는 방법? 직장에서의 긍정적 인 태도는 일을 잘하고, 좋은 관계를 유지하고, 새로운 업적으로 올라갈 수있는 기초입니다.