편견을 줄이기위한 3 가지 전략

우리 모두는 편견이있다.. 편견은 그룹 또는 그룹 구성원에 대한 긍정적 또는 부정적 태도이며, 우리는 그것을 모아서 우리가 모르는 사람들에게 가치를 부여하고 표시합니다. 예를 들어 우리가 집시를 알고 집시가 기타를 잘 연주한다고 생각하면 그와의 상호 작용은 그가 훌륭한 음악가라는 이전의 믿음에 의해 결정될 것입니다. 편견은 그룹 간 상태 계층을 유지하는 역할을하지만, 다행스럽게도 편견을 줄이는 다른 방법이 있습니다.

편견에는 세 가지 요소가 있다고 간주됩니다. 그들은인지 요소 인 고정 관념 (stereotypes)을 가지고 있습니다. 이것은 우리가 그룹 구성원의 정신적 이미지를 나타냅니다. 또 다른 구성 요소는 자극받은 감정, 감정 및 감정입니다. 마지막 구성 요소는 행동 주의자이며 차별 대우를 받는다. 부정적인면에서는 편견이있는 집단에 대한 행동이다..

편견은 그룹이나 그룹 구성원에 대한 태도이기 때문에, 사회 심리학에서부터 편견을 줄이는 다른 방법을 개발했다. 분류와 사회 정체성에 관한 이론을 바탕으로.

재 분류를 통한 편견 감소

사람들은 카테고리별로 분류하는 경향이 있습니다.. 이러한 범주 분류는 우리 범주에 포함 된 항목을 더 선호하게 만들고 다른 범주의 구성원에 대한 편견을 유발합니다. 따라서 카테고리 한계의 유연성을 높이면 편견을 줄일 수 있습니다. 이러한 의미에서 최소한 세 가지 가능성이 있습니다.

• 분류 : 그것은 다른 범주의 구성원을 개인으로 보는 것으로 구성됩니다. 이런 식으로 편견이 줄어들 것입니다. 누군가를 우리가 독립적 인 사람으로 보는 국가의 구성원으로 보는 대신에 태도가 더 긍정적 일 것입니다.
• 교차 분류 : 두 그룹의 구성원이 가질 수있는 공통 구성원 범주를 강조 표시합니다. 사람들이 공유하는 카테고리를 사람들에게 알리면 그 사람들에 대한 태도가 더욱 유리하게됩니다. 우리는 다른 종교를 가질 수도 있지만 여전히 성별과 국적을 공유합니다..
• 재 분류 : 그것은 서로 다른 범주의 구성원을 함께 포함하는 새로운 범주 화를 작성하려고 시도하는 것으로 구성됩니다. 예 : 우리는 스페인어와 프랑스어가 아니며, 우리는 유럽어입니다..

"나는 내가 무엇인지, 너는 네가 무엇인지, 너는 내가 멈출 수없는 세상을 만들자. 너는 네가 멈추지 않고있을 수 있으며, 나도 너와 나도 네가 나 같은 존재가 아니거나 너를 좋아하지 않게한다. ".

-마르코스 서브 콤반 테트.

공통 집단 정체성을 통한 편견 감소

이 마지막 전략 인 재 분류 (Recategorization)는 가장 많이 연구 된 전략입니다. 이후 분류는 정체성의 형성으로 이어진다. 내가 자신을 여성으로 분류하면 나는 여성의 정체성을 형성 할 것이다. 이런 방식으로, 재 분류를 촉진하기 위해서는보다 포괄적 인 새로운 정체성을 창출해야합니다. 내 정체성과 다른 정체성을 포함하는 정체성.

예를 들어, 나의 정체성이 여자이고 당신의 것이 남자라면, 나는 더 많은 여자들을 위해 나의 그룹을 선호 할 것이고, 나는 당신 그룹의 구성원 인 남자들에 대한 편견을 갖게 될 것입니다. 그러나 다른 한편으로는 우리가 페미니스트로 확인한다면, 나는 남녀 모두를 좋아할 것입니다..

공통적 인 정체성을 가짐으로써 도움과 협력 행동이 향상됩니다. 따라서 신원을 통합하는 사람들이 많아 질수록 그룹의 이익은 더 커질 것입니다. 또한 이전 예제로 돌아 가면 초기 ID가 손실되지 않습니다. 우리는 여전히 여성과 페미니스트 또는 남성과 페미니스트가 될 것입니다. 이쪽으로, 우리는 이중 신원을 가졌을 것입니다. 다른 정체성을 가진 또 다른 그룹이있을지라도, 동시에 그들은 우리 그룹의 구성원이 될 것입니다. 문제는 사회적 정체성이 동시에 활성화되지 않는다는 것인데, 그 순간에 가장 중요한 것만이 활성화됩니다.

접촉을 통한 편견 감소

편견 감소의 분류 전략과 밀접한 관련이있는 것은 접촉 가설이다. 이 이론은 그것이 가능하다는 것을 주장한다. 다양한 사회 집단의 구성원 들간의 접촉이 증가 할 때 편견을 줄인다. 또는 그룹 구성원들이 다른 그룹 구성원들과 긴밀한 관계를 맺었다 고 알려진 경우.

그러나,, 접촉 가설은 특정 조건이 충족 될 때만 성공한 것으로 보인다. 서로 다른 사회 집단의 구성원 들간의 접촉을 선호합니다. 이러한 조건은 4 가지입니다.

• 사회적 및 제도적 지원이 있어야합니다. 연락을 할 때.
• 연락은 연장되어야합니다. 그룹 구성원 간의 관계가 중요 할 충분한 시간이 있어야합니다..
• 연락처, 연락처가있는 사람들은 비슷한 상태 여야합니다.. 그룹의 조건은 동일해야합니다..
• 관련된 집단은 공동의 목표를 가져야 만한다..

종합하면 편견을 줄이는 몇 가지 방법이 있습니다. 인간의 정체성이 생성되는 "인간"이라는 범주를 만드는 것이 이상적 일 것입니다. 이것은 편견을 줄이는 완벽한 방법이 될 것입니다..

그러나 사람을 사람으로 식별하고 항상 가장 중요한 정체성을 갖게하는 어려움은이 옵션의 실행 가능성을 복잡하게 만듭니다. 어쩌면, 다른 행성에서 일반적인 적을 우리 인간이나 earthlings로 식별하고 편견을 종료하게 만들 것입니다. 가능한 일이지만 가능성이 낮음.

의견, 현실에 대한 우리의 특별한 판단 우리가 의견을 제시하기 시작했을 때 우리는 어린 시절부터 우리의 환경과 자신에 대한 의견을 제시하기 시작했습니다. 의견은 다음과 같이 정의됩니다 ... 자세히보기 "