좋은 면접에 3 개의 열쇠
우리가 사회를 바라 본다면, 경제학자와 점쟁이가 오랫동안 예상했던 현실을 알게 될 것입니다. 거기에는 meigas와 같은 것이 있습니다. 이 현실은 노동 시장의 포화, 경쟁의 증가, 커리큘럼의 개입과 고 칼로리 식단: 부피가 큰 사람은 더 많이 보려고하고 마른 사람은 배를 내리고 2 시간짜리 코스로 두 번 턱을 뻗는다. 따라서 취업 면접은 관련성을 얻은 심사 요소가되었습니다..
어떤 감정이 대개 면접을 생성합니까? 두려움. 전문 용어로 말하면서 테러 "사용자 수준". 우리는 대기실에 있고 잡지를 가지고 빨리 페이지를 넘기고 벽에 그려진 여자의 뒷쪽에서 길을 잃어버린다..
우리 다리가 점프를 멈추지 않고 구름을 통해 난방을하기로 결정한 시간을 저주하는 동안.
1. 우리는 무엇을 발견 할 것인가??
사람들은 다소 준비가되었지만 다른 사람을 찾고 싶어하는 사람. 보통 그들은 우리의 응용 프로그램과 성공의 역사를 읽을 것이기 때문에 이미 우리의 이미지를 가지고있을 것입니다. 아마 그들은 우리의 준비 수준과 우리가 선택한 포지션에서 우리가 가진 관심에 대해 생각할 것입니다.. 이 이미지가 무엇이든, 우리는 그들이 우리를 그것에 맞게하려고 노력해야한다는 것을 알아야합니다 : 그들이 아주 훈련받지 않은 한, 그들은 그들의 의혹을 확인하고 그들을 위조하지 않으려 고 노력할 것입니다.
이제는 자신의 이력서 앞에서 직접이기거나 잃는 사람과 함께있을 거라고 생각하십니까? 첫 번째로, 맞습니까? 면접관들도 마찬가지입니다. 선발 과정이 인터뷰를 할 것이라는 것을 안다면 첫 번째 단계 일 것입니다. 커리큘럼 프로젝트의 이미지를 향상시킬 여유를 남겨주세요..
다른 한편으로, 나는 또한 당신이 이 이미지와 일치한다.. 커리큘럼에서 열심히 일하고 질서 정연한 사람이 짐작된다면 면접에서 누군가 창조적 인 것처럼 보이지만 그것은 노동자가되는 것을 멈추지 않고 명령을 내리는 것이 매우 좋습니다. 그렇지 않으면 두 명의 다른 사람들처럼 보이게 될 것이고 아마도 아무 것도 고용하지 않을 것입니다..
면접관이 가질 수있는 또 다른 기술은 기억이며 우리의 목표는 그것에 머무르는 것입니다.. 어떤 사람들은 정말로 특별한 이름을 가지고 있습니다. 그런 의미에서 그들은 이점을 가지고 있습니다. 그러나 나머지는 우리에게 우리가 생각 나게하기 위해해야 할 더 일반적인 것을 가지고 있습니다.,
이것은 후보자가 많은 경우 특히 그렇습니다. 내가 참조를 만드는 것의 중요성에 대해 이야기 할 때, 나는이 장면을 항상 기억한다. 왜냐하면이 참조가 긍정적 인 능력과 관련되어 있기 때문이다. 우리가 선택하는 위치로가는 위치와 관련이 있다면 더 좋습니다..
2. 우리는 무엇을 가져야 만 하는가??
인내심. 가장 좋은 점은 인터뷰가 시작될 때 면접관이 페이스를 설정한다는 것입니다.. 우리가 미묘한 방법으로 그것을 할 수 있고 몇 분 후에 우리는 질문을하는 사람들입니다..
둘째, 매우 구체적인 직업이 만들어지지 않는 한, 드레싱 방법이 두드러지지 않습니다.. 매우 화려한 색상은 지속적으로 면접관의 관심을 끌 것입니다. 그러면 우리 인터뷰는 알려진 도로를 따라 여행하는 것과 같을 수 있습니다. 우리는 우리가 떠났지만 도착했다는 것을 알고 있지만, 중간에 무슨 일이 일어 났는지는 알지 못합니다..
우리는 면접관이 인터뷰를 긍정적으로 생각할만한 가치가없는 여행으로 간주하지 않습니다..
셋째, 대화 의향. 통제 된 방식으로 우리에게 관심있는 부분을 강조하기 위해 음색을 사용합니다.. 플랫 톤 보어, 지속적인 쇼크의 톤은 우리가 사무실이 아닌 주점에 있다고 생각하는 느낌을 줄 수 있습니다..
마침내 나는 준비가되었다고 말할 것입니다.. 관심 센터를 닫지 마십시오. 주변에서 일어나는 일들도 손을 빌려줄 수 있기 때문입니다.. 면접관에게 당신의 이름을 부르거나 심지어 특정 시간에 당신이 그에게 대해 좋아하는 것을 강조하면, 끝내지 않고, 밖에 머물러있는 사람들과 당신과의 차이점을 끝내는 멋진 장소를 떠날 수 있습니다..
3. 인터뷰에 참여할 필요가없는 사람?
신경 당신이 그들과 함께 들어가는 것은 그 입장이 정말로 당신에게 흥미로운 표식이 될 수 있지만, 당신이 그들과 함께 계속한다면 그들은 당신의 최악의 적들로 변할 것입니다. 해결책은 간단하고 쉽고 신중하지만 실제로 연습해야합니다. 우리는 이완에 대해 이야기합니다..
어떻게 할 수 있지?? 호흡 조절로 가장 효과적이고 신속한 방법 중 하나. 정신적 과정을 더 많이 필요로하는 다른 것들도 있지만, 그 순간에는 그러한 자원을 대화 자체에 바치기가 좋습니다. 이 문맥에서 알게되고, 자동 응답의 레퍼토리에 그것을 알게 될 것입니다. 그리고이 컨텍스트와 다른 컨텍스트에서 당신을 제공 할 것입니다..
다른 한편, 휴식 이외에, 시체가 인터뷰에서 또 다른 중요한 기능을 수행하고 우리에게 존재감을 부여하고 우리의 태도를 보여주는 것입니다. 우리가 의자에서 굽히면 우리는 작은 사람처럼 보일 것입니다. 우리가 발이나 손을 치기 시작하면 면접자를 긴장하게 만들 것입니다.. 자신이 편안하지만 자세를 줄이지 않고 자세를 제어하지 않는 자세를 찾습니다. 강조 할 때 나타나지만 침착 한 순간에 사라진다..
나는 잉크에 많은 생각을 남겼다. 그러나이 기사의 목적은 백과 사전의 기능을 만드는 것이 아니라, 우리가 종종 무시하거나 잘못한 것에 대해 몇 가지 이야기를 나누는 것이다. 우리가 공유 한 것, 그러나 무엇보다 귀하의 개인적 가치를 최대한 활용하시기 바랍니다. 결국 그것은 줄 것이거나 빼앗을 것입니다..
마지막으로, 일을 찾는 과정에있는 사람들에게 많은 격려! 우리는 특히 당신을 위해이 기사를 남깁니다..
실업의 심리적 결과 실업은 고난을 겪고있는 사람의 정신 건강에 직접적인 영향을 미치지 만, 항상 그에 대처하는 태도가 있습니다. 더 읽기 "